2016年7月24日上午，卓倫企業(yè)在四明山觀唐6944召開2016年年中會議。會議由管理部俞潔主持，總經(jīng)理茅曙、研發(fā)處副總李路生、制造處副總林學(xué)輝以及各部門領(lǐng)導(dǎo)參與此次會議。

本次會議其主要目的是：回顧過去，展望未來，共商卓倫下半年的規(guī)劃。首先，各部門負(fù)責(zé)人圍繞本部門職責(zé)和工作目標(biāo)，簡明扼要對上半年的工作進(jìn)行總結(jié)，認(rèn)真查找工作中存在的不足，對未完成工作的原因進(jìn)行深入分析，提出下半年工作思路。其次，茅總對各部門上半年取得的工作成績給予充分肯定，同時指出工作中存在的問題和不足，他要求各部門要切實履職盡責(zé)，立足問題和工作目標(biāo)，及時調(diào)整工作思路，注重細(xì)節(jié)，落實措施，全力推動年度工作目標(biāo)順利完成。并對2016年上半年工作進(jìn)行了全面的總結(jié)，并結(jié)合實際對公司2016年下半年業(yè)績目標(biāo)及發(fā)展規(guī)劃做了重點的介紹。指出：卓倫企業(yè)取得的成績，凝聚著全體員工的付出與心血，如何將這來之不易的剛剛起步的發(fā)展勢頭繼續(xù)下去，是我們面臨的又一個光榮而艱巨的任務(wù)。2016年是卓倫企業(yè)發(fā)展歷史中具有里程碑意義的一年，公司業(yè)績將首次突破億元大關(guān)。

過去的成績已是歷史，2016年任道重遠(yuǎn)，在總經(jīng)理茅總的領(lǐng)導(dǎo)下，希望所有的卓倫同仁要專注于做實事、不浮夸、勇于承諾。在挑戰(zhàn)中把握機(jī)遇、在管理中提高效益、努力突破業(yè)績目標(biāo)、大幅提升核心技術(shù)競爭力，形成自己獨有的特色，讓我們凝聚激情，共創(chuàng)卓倫事業(yè)的新輝煌！